Mets ton expérience à profit pour
la communauté de la FGA
Occupe un rôle de mentor.e !
Deviens une personne de référence pour un collègue récemment arrivé en FGA et contribue au développement de notre communauté de travail
Intention du projet
- Soutenir les collègues dans leur intégration en FGA
- Partager les ressources et outils existants en FGA aux nouveaux collègues
- Offrir une personne de référence pour toutes les questions qui touchent la FGA
- Favoriser le réseautage entre collègues de la FGA et des régions du Québec
Profil recherché
- Avoir quelques années d’expérience en FGA ou se sentir suffisamment outillé pour répondre aux questions d’un collègue qui s’intègre dans le milieu
- Être volontaire et avoir envie d’élargir son réseau professionnel en FGA
- Être issu de n’importe quel corps d’emploi : soutien, enseignant, professionnel, direction
- Aimer partager et réfléchir sur la pratique
Opportunité de …
- Amener une énergie renouvelée
- Réaliser l’ampleur de votre développement professionnel
- Apporter la satisfaction personnelle de contribuer aux changements dans la vie d’un collègue
Où, quand, comment ?
- Établir un premier contact rapidement avec le collègue qui vous sera référé (idéalement dans les 2 semaines qui suivent)
- Choisir la fréquence et le type d’accompagnement que vous êtes en mesure de faire selon vos disponibilités
- Définir la relation entre pairs (la quantité de temps investi, les moyens de communication utilisés et le cadre de cet accompagnement)
- Joindre le comité mentorat de l’AQIFGA si vous avez besoin de ressources ou si vous n’arrivez pas à trouver réponse pour votre mentoré.e
